La Direction de l'Offre de Soins Mutualiste pilote et assiste ses 62 services de soins et d’accompagnement mutualistes (SSAM) dans les missions qui lui sont confiées.

Périmètre : 37 établissements, filière sanitaire (MCO, SMR et Santé mentale), médico-social (EHPAD et Handicap) IFSI, soins de ville (centres médico-dentaires) et magasins audio-optique

2 entités juridiques : MGEN Action sanitaire et sociale / MGEN Centres de santé

L’ensemble des établissements est placé sous le pilotage de la Direction de l’Offre de soins mutualistes (DOSM), Direction qui fait partie du siège du Groupe MGEN. Cette direction siège du périmètre L3 MGEN est placée sous l’autorité d’une directrice, et comprend une petite quarantaine de collaborateurs couvrant les champs supports : RH / Finances / Coordination des soins, ainainsi que des direction de filières métiers (SMR / médico-social / soins de 1er recours)

La Direction financière,pilotée par une directrice financière, est elle-même organisée en 4 services :
      

-         Service comptable, supervisé par une responsable comptable

-         Performance économique et contrôle de gestion, supervisé par un responsable pilotage économique

-         Département d’information médical, piloté par un médecin DIM

-         Hôtellerie, composé d’un responsable hôtellerie et d’un acheteur

-  Garantir la production et la fiabilité de l'information comptable du périmètre confié et établir et restituer les informations comptables aux interlocuteurs internes et externes grâce à son expertise technique.

-         Analyser et contrôler les informations comptables consolidées relatives à son domaine d'expertise,

-         Identifier les anomalies et apporter les correctifs nécessaires,

-         Avoir la capacité de répondre aux sollicitations des comptables,

-         Assurer la production et le contrôle des reportings de son périmètre,

-         Etablir les comptes annuels (bilan compte de résultat et annexe),

-         Etablir les liasses fiscales des deux entités juridiques.

-         Contribuer et suivre les projets sur la base de son expertise en lien avec son activité et service : notamment contribuer aux travaux préparatoires liés au projet de régionalisation

-         Expertise en comptabilité et si possible dans les secteurs de la santé : établissements sanitaires, médico-sociaux, soins de ville

-         Expertise dans la manipulation des data, utilisation Excel, construction de tableau de bord

-         Rigueur

-         Autonomie

-         Esprit d’équipe