Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Région : Bretagne, Centre-Val de Loire, Grand Est

2026-5726 - Technico-Commercial F/H

Fri, 04 Sep 2026 09:04:36 Z

Filière MGEN + Métier ou Fonction : Développement mutualiste/Technico-commercial Gds Comptes
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Informations sur le poste :
Au sein de la Direction Commerciale, vous serez rattaché(e) au Responsable Commercial Régional. Vous jouerez un rôle clé dans le soutien commercial et administratif des équipes développement, en participant au suivi des clients, prospects et intermédiaires, ainsi qu’à la mise en œuvre des nouveaux contrats. Vos missions principales Support technico-commercial : Établir et suivre les contrats, avenants, conventions ou tout autre document lié à l’activité commerciale Mettre à jour les outils de Gestion de la Relation Client (GRC), les bases de données et fichiers de prospection Être référent(e) technique sur le suivi des contrats (paramétrage, modalités d'application) Produire des documents (notices, plaquettes, bulletins, supports visuels...) dans le respect des procédures internes Réaliser des tableaux de bord, graphiques et outils de suivi Alimenter les reportings pour assurer un bon suivi de l’activité Soutien au développement commercial : Prendre des rendez-vous pour le compte des commerciaux Participer à la constitution et au suivi des dossiers commerciaux : recherches, relances, préparation Rédiger des demandes d’études, vérifier les tarifications et participer à l’élaboration des propositions commerciales Contribuer à des actions du Plan d’Actions Commerciales (PAC) : ciblage, vente à distance, etc. Collaborer avec les autres services pour transmettre les informations et opportunités commerciales.

Vous possédez une première expérience vous permettant d'appréhender le domaine de la protection sociale ainsi que la réglementation des produits, services, tarifications et des normes associées. Vous êtes organisé(e), force de proposition, rigoureux(se) et avez su développer une grande orientation client. Mais avant cela, vous mettez en avant votre sens de l’écoute et votre esprit d’analyse dans la recherche d’offres adaptées et savez faire preuve d’adaptabilité dans un environnement en constante évolution. L’esprit d’équipe étant essentiel, vous appréciez de travailler au sein d’un collectif engagé pour des succès partagés. De bonnes raisons de nous rejoindre ? En intégrant MGEN SOLUTIONS, vous rejoindrez une entreprise qui a tout d'une grande, pleine d'ambition, prête à vous accompagner et à vous faire évoluer ! Mais encore ? Télétravail Titres Restaurant pris en charge à 60% Intéressement avec abondement de l'employeur Compte Epargne Temps Retraite Supplémentaire Forfait Mobilité Durable Indemnité pour utilisation de la voiture personnelle Prise en charge des abonnements de transport à hauteur de 75% Prise en charge des chèques Employeur ANCV à hauteur de 50% Chèques CESU garde d'enfant Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.
Ville : Nancy

2026-5334 - Conseiller(e) Commercial(e) H/F

Tue, 01 Sep 2026 22:17:14 Z

Filière MGEN + Métier ou Fonction : Développement mutualiste/Conseiller(e) Commercial(e)
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Informations sur le poste :
Rattaché(e) au Responsable d’équipe, votre rôle est de conseiller et vendre des offres et services adaptés aux besoins des adhérents. Dans ce cadre, vos missions principales seront de : - Apporter votre expertise commerciale et votre sens de la satisfaction client à chaque interaction (accueil, RDV client, téléphone), - Conseiller nos adhérents, identifier les opportunités commerciales et vendre notre gamme de produits et services (prévoyance, santé, assurance vie, retraite,...), - Prendre contact de façon proactive avec les adhérents et prospects lors de campagnes commerciales ou de relance de devis tout au long de l’année afin de se garantir un potentiel de développement.

Vous possédez une expérience commerciale de minimum 3 ans. Vous connaissez les techniques de vente et possédez une capacité à les adapter au service de la satisfaction client. Mais avant cela, vous mettez en avant votre sens de l’écoute et votre esprit d’analyse dans la recherche d’offres adaptées et savez faire preuve d’adaptabilité dans un environnement en constante évolution. L’esprit d’équipe étant essentiel, vous appréciez de travailler au sein d’un collectif engagé pour des succès partagés. Ce poste comporte des déplacements ponctuels, le permis B est obligatoire. Ce dont vous bénéficierez chez nous : Une rémunération fixe comprise entre 25.000€ et 32.000€ bruts annuels selon l’expérience + prime commerciale annuelle. Autres avantages : - Jours travaillés : du lundi au vendredi - Carte TR (valeur faciale de 10€) - Mutuelle et Prévoyance - Prime d’intéressement - CSE avec de nombreuses prestations - Prise en charge à 75% de vos abonnements de transport ou prime transport - Des perspectives d’évolution au sein du groupe Vous bénéficierez d’un parcours de formation personnalisé pour vous familiariser avec nos offres et d’un management de proximité, basé sur le développement de l’autonomie et l’encouragement de la prise d’initiative. Envoyez nous votre CV et rejoignez notre équipe pour devenir un acteur clé d'une organisation dédiée à promouvoir l'accès aux soins pour tous. Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.
Ville : 61 rue de la Marne, Châlons-en-Champagne

2026-5772 - Spécialiste Flux Financier Assuranciel H/F

Tue, 01 Sep 2026 22:10:33 Z

Filière MGEN + Métier ou Fonction : Prestations et services/Spécialiste flux financiers ass
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Informations sur le poste :
- Saisie et analyse des écritures bancaires, - Rapprochements bancaires - Saisie des opérations diverses, - Analyse et Lettrage de compte, - Classement et archivage des pièces générées par les activités.

Compétences dominantes : Capacités d’organisation, rigueur, bon niveau rédactionnel, maîtrise d’office 365 et EXCEL, Qualification : Bac +2 Expérience professionnelle : Débutant accepté
Ville : 4 Rue du Chêne Germain, 35510 Cesson-Sévigné, France

2026-5763 - Gestionnaire Prestations Services H/F

Mon, 31 Aug 2026 22:09:52 Z

Filière MGEN + Métier ou Fonction : Prestations et services/Gestionnaire Presta. Services
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Informations sur le poste :
Au sein du service « Courrier/Scan Office », vous devrez trier pour dématérialiser les documents relatifs à la gestion du régime obligatoire d’assurance maladie, aux offres et services proposés par le Groupe MGEN et ses partenaires, en appliquant les instructions et les procédures existantes, dans le respect de normes, d’objectifs de productivité et de qualité; Les activités dominantes sont : - Ouverture et pré-tri du courrier, - Analyse et préparation des documents à numériser, - Numérisation, - Vidéo-typage (analyse de documents), - Vidéo-codage (contrôle et correction de l’outil) - Archivage des documents physiques générés par l’activité

Compétences dominantes : Capacités d’organisation, rigueur, esprit d’équipe, maîtrise des outils de bureautique (Office 365, Excel) Qualification : Bac à bac +2 Expérience professionnelle souhaité : 5 mois dans la numérisation/typage-codage des documents Une expérience à la CNAM, dans l’Assurance ou dans les Mutuelles serait un plus.
Ville : 4 Rue du Chêne Germain, 35510 Cesson-Sévigné, France

2026-5685 - Responsable d'agence commerciale H/F

Wed, 26 Aug 2026 09:25:33 Z

Filière MGEN + Métier ou Fonction : Développement mutualiste/Responsable d'agence commerciale
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Informations sur le poste :
Rattaché(e) au Directeur/trice régional adjoint, vous pilotez l’activité de l’agence et garantissez son bon fonctionnement en vous appuyant sur une équipe commerciale de 6 personnes. Vous êtes un acteur essentiel dans l’atteinte des objectifs fixés par l’entreprise. Vos missions principales seront : 1. Pilotage de l'activité commerciale : . Mettre en œuvre et suivre le plan d'action commerciale . Analyser les résultats et proposer des ajustements pour atteindre les objectifs . Superviser l’activité de l’équipe pour garantir une offre de services adaptée et conforme aux attentes des adhérents. 2. Management de l'équipe : . Animer et coordonner l’équipe, en veillant à maintenir une dynamique positive . Fixer des objectifs clairs pour chaque collaborateur et en assurer le suivi régulier . Favoriser la collaboration et le partage des bonnes pratiques . Participer aux recrutements, intégrer et former les nouveaux. 3. Gestion opérationnelle de l’agence : . Superviser les activités logistiques de l’agence . Garantir le respect des procédures internes, des normes réglementaires . Assurer un reporting régulier.

Vous possédez une expérience de management d'équipe commerciale de minimum 2 ans, idéalement dans un secteur similaire. Vous possédez des compétences reconnues en pilotage d’activité et gestion des performances. Doté(e) d’un leadership, vous savez motiver et fédérer une équipe commerciale autour d’objectifs communs, dans un secteur où l'humain est au cœur des priorités. Vous maitrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion commerciale. Ce dont vous bénéficierez chez nous : Une rémunération fixe comprise entre 38.000€ et 48.000€ bruts annuels selon l’expérience ainsi qu'une prime commerciale annuelle. Statut : Cadre au forfait jour avec RTT Jours travaillés : du lundi au vendredi Carte ticket-restaurant (valeur faciale de 10€) Mutuelle santé et Prévoyance Prime d’intéressement Un CSE avec de nombreuses prestations Prise en charge à 75% de vos abonnements de transport ou prime transport Des perspectives d’évolution au sein du groupe Qu’est-ce que vous apprécierez chez nous ? Un cadre de travail humain et stimulant, centré sur des valeurs de solidarité et de respect. Une autonomie dans vos fonctions, avec le soutien d’une direction régionale à l’écoute. Des opportunités de développement professionnel grâce à des formations régulières et des possibilités d'évolution. Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.
Ville : 10 rue Gustave Hirn, 68200 MULHOUSE

2026-5548 - Responsable d'Equipe Contrôle Excellence Technique H/F

Tue, 25 Aug 2026 07:34:28 Z

Filière MGEN + Métier ou Fonction : Prestations et services/Resp. d'Equipe CET
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Informations sur le poste :
Garantir l'atteinte des objectifs en matière de contrôles opérationnels pour la gestion du Régime Obligatoire, en mobilisant l’équipe et en accompagnant le développement des compétences individuelles. Contribuer à la bonne coordination des activités avec les centres de services et la Direction excellence technique. *Promouvoir la démarche de contrôle excellence technique, piloter et organiser l'ensemble des activités sous sa responsabilité, en assurer la coordination entre les Centres de services, tout en veillant à leur bon déroulé dans le respect des orientations de la direction. *Garantir le respect des délais et suivre la réalisation des contrôles réglementaires et financiers, analyser leurs résultats et proposer au responsable de la direction Excellence Technique des plans d'actions pour améliorer leur efficacité. *Contribuer à la démarche d’amélioration continue, créer les reportings nécessaires pour partager les résultats avec les pilotes de processus et la filière formation et être référent sur ces derniers. *En relation avec les services du siège, préparer les managers et collaborateurs et organiser les audits internes ou externes (réglementaires, commissaires aux comptes ou groupe). *Manager les collaborateurs de son équipe, piloter leur activité, optimiser l’organisation du service, allouer les ressources tout en s’assurant de leur bonne mise en œuvre. *Relayer les orientations de l’entreprise, conformément à la feuille de route et aux décisions en expliquant les impacts et en donnant du sens. *Dans une approche Manager Coach, développer les compétences des collaborateurs de son équipe en garantissant le respect du cadre réglementaire et l’atteinte des objectifs: Analyser les pratiques professionnelles et déterminer des axes d’amélioration avec les collaborateurs/rices,  Identifier les besoins d’accompagnement et/ou de formation, sur la base d'observations, les mettre en œuvre et les suivre, Réaliser les entretiens managériaux (entretien annuel, entretien professionnel, entretien d’activité, coaching et debriefs…)  *Prendre en charge les recrutements de collaborateurs/rices de son équipe.

Votre expérience vous a permis de développer les compétences / aptitudes suivantes : - Votre connaissance des techniques de coaching afin de permettre le développement et l’épanouissement des collaborateurs - Votre capacité d’analyse sera indispensable pour prioriser les actions en vue d’atteindre les objectifs et la qualité de service attendue - Votre capacité à déléguer pour encourager la responsabilité des membres de l’équipe et la prise d’initiative - Votre leadership et capacité à fédérer vous permettra de mobiliser les collaborateurs dans un environnement en évolution constante - Votre capacité à prendre des décisions sera nécessaire pour arbitrer les demandes et veiller au respect du cadre
Ville : 4 rue du Chêne Germain – Millennial Park Bâtiment B 35510 CESSON SEVIGNE

2026-5716 - Conseiller(e) Commercial(e) H/F

Mon, 24 Aug 2026 22:10:59 Z

Filière MGEN + Métier ou Fonction : Développement mutualiste/Conseiller(e) Commercial(e)
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Informations sur le poste :
Rattaché(e) au Responsable d’agence, votre rôle est de conseiller et vendre des offres et services adaptés aux besoins des adhérents. Dans ce cadre, vos missions principales seront de : - Apporter votre expertise commerciale et votre sens de la satisfaction client à chaque interaction (accueil, RDV client, téléphone), - Conseiller nos adhérents, identifier les opportunités commerciales et vendre notre gamme de produits et services (prévoyance, santé, assurance vie, retraite,...), - Prendre contact de façon proactive avec les adhérents et prospects lors de campagnes commerciales ou de relance de devis tout au long de l’année afin de se garantir un potentiel de développement.

Vous possédez une expérience commerciale de minimum 3 ans. Vous connaissez les techniques de vente et possédez une capacité à les adapter au service de la satisfaction client. Vous mettez en avant votre sens de l’écoute et votre esprit d’analyse dans la recherche d’offres adaptées et savez faire preuve d’adaptabilité dans un environnement en constante évolution. L’esprit d’équipe étant essentiel, vous appréciez de travailler au sein d’un collectif engagé pour des succès partagés. Ce poste comporte des déplacements ponctuels, le permis B est obligatoire. Ce dont vous bénéficierez chez nous : Une rémunération fixe comprise entre 26.000€ et 33.000€ bruts annuels selon l’expérience + prime commerciale annuelle. - Jours travaillés : du lundi au vendredi - Carte TR (valeur faciale de 10€) - Mutuelle et Prévoyance - Prime d’intéressement - CSE avec de nombreuses prestations - Prise en charge à 75% de vos abonnements de transport ou prime transport - Des perspectives d’évolution au sein du groupe Vous bénéficierez d’un parcours de formation personnalisé pour vous familiariser avec nos offres et d’un management de proximité, basé sur le développement de l’autonomie et l’encouragement de la prise d’initiative. Envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe pour devenir un acteur clé d'une organisation dédiée à promouvoir l'accès aux soins pour tous. Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.
Ville : 9 Rue Charles Durand, 18000 Bourges, France

2026-5188 - Conseiller(e) Commercial(e) H/F

Fri, 14 Aug 2026 22:06:25 Z

Filière MGEN + Métier ou Fonction : Développement mutualiste/Conseiller(e) Commercial(e)
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Informations sur le poste :
Rattaché(e) au Responsable d’équipe, votre rôle est de conseiller et vendre des offres et services adaptés aux besoins des adhérents. Dans ce cadre, vos missions principales seront de : - Apporter votre expertise commerciale et votre sens de la satisfaction client à chaque interaction (accueil, RDV client, téléphone), - Conseiller nos adhérents, identifier les opportunités commerciales et vendre notre gamme de produits et services (prévoyance, santé, assurance vie, retraite,...), - Prendre contact de façon proactive avec les adhérents et prospects lors de campagnes commerciales ou de relance de devis tout au long de l’année afin de se garantir un potentiel de développement.

Vous possédez une expérience commerciale de minimum 3 ans. Vous connaissez les techniques de vente et possédez une capacité à les adapter au service de la satisfaction client. Mais avant cela, vous mettez en avant votre sens de l’écoute et votre esprit d’analyse dans la recherche d’offres adaptées et savez faire preuve d’adaptabilité dans un environnement en constante évolution. L’esprit d’équipe étant essentiel, vous appréciez de travailler au sein d’un collectif engagé pour des succès partagés. Ce poste comporte des déplacements ponctuels, le permis B est obligatoire. Ce dont vous bénéficierez chez nous : Une rémunération fixe comprise entre 25.000€ et 32.000€ bruts annuels selon l’expérience + prime commerciale annuelle. Autres avantages : - Jours travaillés : du lundi au vendredi - Carte TR (valeur faciale de 10€) - Mutuelle et Prévoyance - Prime d’intéressement - CSE avec de nombreuses prestations - Prise en charge à 75% de vos abonnements de transport ou prime transport - Des perspectives d’évolution au sein du groupe Vous bénéficierez d’un parcours de formation personnalisé pour vous familiariser avec nos offres et d’un management de proximité, basé sur le développement de l’autonomie et l’encouragement de la prise d’initiative. Envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe pour devenir un acteur clé d'une organisation dédiée à promouvoir l'accès aux soins pour tous. Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.
Ville : 1 Av. Georges Clemenceau, 29200 Brest, France

2026-5442 - Conseiller(e) Commercial(e) H/F

Tue, 26 May 2026 22:14:06 Z

Filière MGEN + Métier ou Fonction : Développement mutualiste/Conseiller(e) Commercial(e)
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Informations sur le poste :
Rattaché(e) au Responsable d’agence, votre rôle est de conseiller et vendre des offres et services adaptés aux besoins des adhérents. Dans ce cadre, vos missions principales seront de : - Apporter votre expertise commerciale et votre sens de la satisfaction client à chaque interaction (accueil, RDV client, téléphone), - Conseiller nos adhérents, identifier les opportunités commerciales et vendre notre gamme de produits et services (prévoyance, santé, assurance vie, retraite,...), - Prendre contact de façon proactive avec les adhérents et prospects lors de campagnes commerciales ou de relance de devis tout au long de l’année afin de se garantir un potentiel de développement.

Vous possédez une expérience commerciale de minimum 3 ans. Vous connaissez les techniques de vente et possédez une capacité à les adapter au service de la satisfaction client. Mais avant cela, vous mettez en avant votre sens de l’écoute et votre esprit d’analyse dans la recherche d’offres adaptées et savez faire preuve d’adaptabilité dans un environnement en constante évolution. L’esprit d’équipe étant essentiel, vous appréciez de travailler au sein d’un collectif engagé pour des succès partagés. Ce poste comporte des déplacements ponctuels, le permis B est obligatoire. Ce dont vous bénéficierez chez nous : Une rémunération fixe comprise entre 25.000€ et 32.000€ bruts annuels selon l’expérience + prime commerciale annuelle. Autres avantages : - Jours travaillés : du lundi au vendredi - Carte TR (valeur faciale de 10€) - Mutuelle et Prévoyance - Prime d’intéressement - CSE avec de nombreuses prestations - Prise en charge à 75% de vos abonnements de transport ou prime transport - Des perspectives d’évolution au sein du groupe Vous bénéficierez d’un parcours de formation personnalisé pour vous familiariser avec nos offres et d’un management de proximité, basé sur le développement de l’autonomie et l’encouragement de la prise d’initiative. Envoyez nous votre CV et rejoignez notre équipe pour devenir un acteur clé d'une organisation dédiée à promouvoir l'accès aux soins pour tous. Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.
Ville : 1 Avenue de l'Europe, 67300 Schiltigheim